Kỳ đánh giá mẫu · Vai trò Chuyên viên
Chờ tự đánh giáTài liệu hoàn thành công việc giả lập, không chứa tên hoặc kết quả của nhân sự thực.
9:41● ● ▰
CHẤT LƯỢNG KỲ ĐÁNH GIÁ
Nhất quán tiêu chí. Rõ quyền phản hồi.
HR / Hội đồng hiệu chỉnh
01Hồ sơ đánh giá mẫu
0 / 3Mốc hoàn thành
VIỆC CẦN TẬP TRUNG
01
Kiểm tra đầy đủ quy trình và căn cứ nhận xét.
02
Điều phối hiệu chỉnh, ghi lý do thay đổi nếu có.
03
Công bố đúng phạm vi và tiếp nhận phản hồi.
Phạm vi vai trò
Theo chính sách kỳ đánh giá; không dùng quyền quản trị để công khai dữ liệu ngoài phạm vi.
Công bố kết quả mẫu
Thao tác chỉ thay đổi dữ liệu tự tạo trong trình duyệt. Không chấm điểm tự động, không đưa quyết định lương/kỷ luật, không suy đoán cảm xúc hoặc tính cách.